Какие культурные различия существуют в концепциях послушания и подчинения в разных странах?

Некоторые культурные различия в концепциях послушания и подчинения в разных странах:

• В европейской культуре существует уважительное отношение к слуге, связанное с контрактным принципом служения. sociologica.hse.ru Слуги допускаются в мир хозяев и иногда даже проживают с ними жизненные циклы. sociologica.hse.ru В русской культуре, наоборот, зависимость слуги от господина носит более фундаментальный характер. sociologica.hse.ru
• В азиатских культурах, где превалирует фатализм, контролю за ситуацией со стороны менеджера придается меньшее значение. studizba.com Считается, что результат в значительной степени определяется внешними, не зависящими от воли менеджера силами. studizba.com
• В странах, где высока актуальность безопасности, подчинённые будут ожидать защиты от начальника. studizba.com
• В культурах, где доминирующей будет потребность в самореализации, следует ожидать большей инновативности и применения партисипативных методов управления. studizba.com

Также есть исследования, которые показывают, что в разных странах существуют различия в уровне подчинения. studopedia.ru Например, у немцев уровень подчинения оказался выше, чем в исследованиях Милграма, — около 85%. studopedia.ru В Испании и Голландии, по результатам исследований, уровень подчинения был наибольшим — более 90%. studopedia.ru Австралийцы, в свою очередь, продемонстрировали достаточно низкий уровень подчинения — около 40% в самых экстремальных условиях. studopedia.ru