Какие исторические типы культуры организации деятельности существуют?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

Как это работает?

Некоторые исторические типы культуры организации деятельности, по В. А. Никитину: infourok.ru

Традиционная организационная культура. infourok.ru На ранних этапах развития человечества общество состояло из коммунальных групп, принципом выделения которых было различение «свой — чужой». infourok.ru Коммунальные группы удерживались мифом и ритуалом. anovikov.ru infourok.ru

Корпоративно-ремесленная культура. anovikov.ru infourok.ru В позднем средневековье формировались новые центры организации общества — города и университеты. anovikov.ru Социальная иерархия внутри городов строилась на корпоративно-ремесленных принципах. anovikov.ru Выделялись образцы и рецепты их воссоздания, которые тщательно охранялись корпорацией. anovikov.ru

Профессиональный (научный) тип организационной культуры. anovikov.ru infourok.ru В таком обществе важнейшим институтом была наука, в которой формировалась единая картина мира и общие теории. anovikov.ru «Центром» профессиональной культуры были научные знания, а производство этих знаний — основным видом производства. anovikov.ru

Проектно-технологический тип организационной культуры. anovikov.ru infourok.ru К концу XX века деятельности по созданию и реализации проектов и программ стали массовыми. anovikov.ru Технологическое общество было структурировано по принципу коммуникативности и профессиональных отношений. anovikov.ru

Важно отметить, что различные типы организационной культуры не заменяют друг друга, а существуют параллельно. anovikov.ru infourok.ru

Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.

Пожаловаться на контент

Пользовательское соглашение

Связаться с нами

Задать новый вопрос

Как это работает?