Как культура и менталитет компании влияют на успешность внедрения Agile?

Культура и менталитет компании влияют на успешность внедрения Agile, поскольку Agile предполагает определённые ценности и подходы к работе, которые могут не совпадать с привычными для организации. scrumtrek.ru

Некоторые аспекты влияния культуры и менталитета на внедрение Agile:

• Понимание природы Agile. scrumtrek.ru Для успеха трансформации важно, чтобы в организации осознали, что Agile — это не просто набор практик, а способ обучения и адаптации. ru.rememo.io Agile — это культура сотрудничества, адаптивности, вовлечённости и принятия неопределённости. scrumtrek.ru
• Вовлечённость и приверженность всей организации. scrumtrek.ru Изменения должны затронуть как вертикальную иерархию (от исполнителей до высшего руководства), так и горизонтальное распределение различных служб. scrumtrek.ru
• Выбор правильных людей для работы в Agile. www.ecopsy.ru Сотрудник, который будет работать в Agile-команде, должен быть обучаем, открыт новому, готов к изменениям, креативен, обладать опытом в своей сфере и разделять ценности Agile. www.ecopsy.ru
• Понимание цели Agile. scrumtrek.ru Организации должны быть в состоянии признать, принять и использовать неопределённость как конкурентное преимущество для себя и своих клиентов. scrumtrek.ru
• Способность быстро ошибаться и тут же на этом учиться. scrumtrek.ru Организации, которые способны быстро ошибаться и тут же на этом учиться, как правило, проводят более успешные и устойчивые изменения. scrumtrek.ru

Также важно учитывать, что корпоративная культура в различных подразделениях, функциях и командах компании может различаться. communities.changeleaders.ru Зачастую именно культурные различия на стыке функциональных подразделений вызывают конфликты и, как следствие, замедляют компанию. communities.changeleaders.ru