Законом не ограничено время, в течение которого предприятие-банкрот должно расплатиться с рабочими. 6 Всё зависит от наполнения конкурсной массы. 6

Как правило, расчёты с работниками производятся после продажи активов организации и окончания конкурсного производства. 7 Согласно ст. 134 Федерального закона от 26.10.2002 г. №127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», долги по заработной плате относятся к платежам второй очереди. 7

Порядок выплат работникам: 5

1. Сначала выплачивается текущая зарплата. 5 Если компания игнорировала эту обязанность, то образуется задолженность по текущей зарплате, которую необходимо погасить сразу после расчётов с кредиторами первой очереди. 5
2. После расчётов с первоочерёдными долгами и текущими платежами обанкротившаяся компания выплачивает реестровую часть зарплаты. 5 Это все те платежи, по которым работодатель задолжал работникам до момента объявления банкротства. 5

Выплаты могут растянуться на несколько месяцев, а иногда и на годы. 6

Для получения более точной информации о конкретном случае рекомендуется обратиться к юристу.