В чем заключаются основные принципы корпоративного управления в современном бизнесе?

Основные принципы корпоративного управления в современном бизнесе включают:

• Чёткое разграничение полномочий и ответственности. www.gd.ru Выделение нескольких органов (уровней) управления, у каждого из которых свой набор прав и обязанностей. www.gd.ru
• Принцип остаточной компетенции. www.gd.ru В компетенцию нижестоящего органа не входят вопросы, которые решает вышестоящий орган. www.gd.ru
• Соблюдение прав акционеров и заинтересованных сторон (стейкхолдеров). www.gd.ru Равноправное и справедливое отношение ко всем акционерам, в том числе к миноритариям. www.gd.ru
• Прозрачность и информационная открытость. www.gd.ru Компания регулярно публикует сведения о своей деятельности и финансовых показателях. www.gd.ru
• Участие независимых директоров в управлении компанией. www.gd.ru
• Наличие эффективной системы внутреннего контроля. www.gd.ru
• Справедливая система вознаграждения. dasreda.ru Корпорация вводит схему оценки дохода и производительности менеджмента, которая стимулирует работу в интересах акционеров. dasreda.ru
• Соблюдение законности и этики. dasreda.ru Деятельность корпорации осуществляется в соответствии с действующим законодательством, принципами бизнес-этики и внутренними нормативными актами. dasreda.ru
• Активное сотрудничество с государственными органами. dasreda.ru Корпорации активно участвуют в законодательном процессе и продуктивно сотрудничают с административными структурами по вопросам корпоративного управления. dasreda.ru