Некоторые ключевые отличия между различными видами занятости:

• Полная занятость. 14 Продолжительность рабочего дня составляет 40 часов в неделю. 1 Этот вид обычно сопровождается социальными гарантиями и стабильным доходом. 4
• Временная занятость. 14 Срок работы ограничен трудовым договором, например, для выполнения сезонных работ или замещения временно отсутствующего сотрудника. 3
• Частичная занятость. 14 Подразумевает работу меньше стандартного рабочего времени, что позволяет сохранять свободное время для других занятий, таких как учёба или ведение домашнего хозяйства. 4
• Гибкая занятость. 1 Предполагает нестандартные условия найма и труда, например, возможность регулировать график работы. 14
• Самозанятость. 4 Это предпринимательская деятельность, в которой человек управляет своим временем и ресурсами. 4
• Неформальная занятость. 4 Предполагает работу без официального оформления, что часто приводит к отсутствию социальных гарантий для работников. 4