В чем заключается порядок проведения аттестации сотрудников в негосударственном секторе экономики?

Порядок проведения аттестации сотрудников в негосударственном секторе экономики включает следующие этапы:

1. Подготовка. nalog-nalog.ru Утверждение состава аттестационной комиссии, установление категорий аттестуемых сотрудников, утверждение графика проведения аттестационных проверок, подготовка документов на аттестуемых сотрудников, доведение до сведения сотрудников информации о сроке и месте проведения аттестации. nalog-nalog.ru На этой стадии издается соответствующий приказ, в котором приводится вышеуказанная информация. nalog-nalog.ru
2. Проведение аттестации. nalog-nalog.ru Её проводят в присутствии аттестуемого работника и его непосредственного руководителя. astral.ru Если работник отсутствует без уважительной причины или отказался явиться на аттестацию, комиссия имеет право провести процедуру без него. astral.ru
3. Протоколирование результатов. nalog-nalog.ru Решение комиссии закрепляется в протоколе и доводится до сведения работников под подпись. astral.ru Информацию об итогах оценки вносят в личную карточку работника. astral.ru
4. Принятие руководителем решения по итогам аттестации. nalog-nalog.ru На основании проведённой аттестации руководитель компании издает приказ об итогах процедуры. astral.ru

Поскольку на законодательном уровне общий порядок проведения аттестации не установлен, каждое предприятие прописывает свои правила в соответствующем положении. nalog-nalog.ru