Некоторые различия между зарплатной и дебетовой картами:

• Статус и возраст держателя. 2 Зарплатные карты открываются совершеннолетним сотрудникам организации, заключившей с банком договор о зарплатном обслуживании. 2 Обычную дебетовую карту может открыть любой желающий вне зависимости от трудоустройства, в том числе и несовершеннолетний. 2
• Способ оформления и пополнения. 2 Выпуск зарплатной карты инициирует работодатель, он же оплачивает расходы по обслуживанию карточки и пополняет счёт путём перечисления заработной платы и других причитающихся работнику выплат. 2 Простую дебетовую карту владелец оформляет и пополняет самостоятельно. 2
• Выбор банка, платёжной системы и типа карты. 2 Работодатель сам решает, в каком банке открывать зарплатный проект и какие карты выпускать сотрудникам. 2 Чаще всего в рамках зарплатных проектов выпускаются классические карты без дополнительных опций в виде дохода на остаток или кэшбэка за покупки. 2 При самостоятельном оформлении можно выбрать любой банк и открыть карту с более интересными параметрами. 2
• Дополнительные программы кредитования. 2 Имея в банке зарплатную карту, можно рассчитывать на льготные условия по кредитам: сниженную процентную ставку, более широкий диапазон по срокам и т. п.. 2

Визуально между простой дебетовой и зарплатной картами нет никакой разницы. 4 На обеих указаны фамилия и имя владельца, номер, срок действия, платёжная система, CVV- или CVC-код, название банка. 4 Карты имеют стандартный чип и магнитную полосу. 4