В чем разница между концепциями корпоративного альтруизма и корпоративного эгоизма?

Разница между концепциями корпоративного альтруизма и корпоративного эгоизма заключается в подходах к корпоративной социальной ответственности. cyberleninka.ru

Корпоративный эгоизм предполагает, что основная и единственная ответственность бизнеса — увеличение прибыли своих акционеров. znat.ra-dina.ru В основе этой точки зрения лежит убеждение, что главная забота менеджмента компании — обеспечить максимально возможные прибыли владельцам капитала, поэтому любое отвлечение средств и ресурсов на посторонние цели, включая социальную ответственность, является недопустимым. mgimo.ru

Корпоративный альтруизм, в свою очередь, постулирует заботу корпорации не только и не столько о прибыли, сколько о максимизации её вклада в решение социальных проблем, улучшении уровня жизни населения, сохранении окружающей среды. cyberleninka.ru Прибыльная корпорация должна вкладывать часть своих средств в социальные проекты, финансируя, таким образом, потребности общества. cyberleninka.ru

Таким образом, корпоративный эгоизм фокусируется на экономических интересах компании, а корпоративный альтруизм — на социальных обязательствах бизнеса.

При этом обе концепции при грамотном использовании могут приводить к одному и тому же результату — увеличению общего уровня благосостояния в обществе и дополнительной прибыли для компании. mgimo.ru