Вопросы к Поиску с Алисой
Возможно, имелись в виду способы расчёта аванса: фиксированный процент от оклада и расчёт на основе фактически отработанного времени. xn--90a1bg.xn--p1ai ppt.ru
Фиксированный расчёт предполагает, что аванс вычисляется как определённый процент от установленного оклада. ppt.ru Оговоренную сумму просто умножают на предусмотренный у работодателя процент. ppt.ru Однако, по мнению Минтруда, такой способ рискован, так как фиксированная сумма не учитывает фактическое время работы и выплаты. assistentus.ru Если установить фиксированный размер аванса, а у сотрудника окажется большая сумма за фактическую работу, работодатель обязан ему доплатить при выплате аванса. ppt.ru
Динамический расчёт предполагает, что оплата за первую половину месяца определяется исходя из отработанных сотрудником дней. ppt.ru Для этого умножают фактически отработанное время на оклад, дневную или часовую ставку, сдельную расценку. ppt.ru
Таким образом, разница между фиксированным и динамическим расчётом аванса в том, что при первом способе не учитывается фактическое время работы, а при втором — учитывается.