В чем отличие подстатей КОСГУ 211 и 212 при учете затрат на зарплату?

Подстатья 211 КОСГУ «Заработная плата» и подстатья 212 КОСГУ «Прочие несоциальные выплаты персоналу в денежной форме» отличаются по характеру учитываемых расходов. 13

Подстатья 211 включает расходы по выплате заработной платы (денежного довольствия, денежного содержания) штатным работникам (служащим), с которыми заключены трудовые договоры (служебные контракты). 3 К таким выплатам относятся, например: базовая заработная плата, ежегодные и разовые премии, суммы, удерживаемые из заработной платы работодателем (НДФЛ и другие вычеты). 3

Подстатья 212 охватывает расходы, связанные с выдачей и перечислением прочих несоциальных выплат персоналу. 3 К ним относятся, в частности, расходы, направленные на привлечение и сохранение кадрового потенциала, стимулирование занятости. 15

Таким образом, подстатья 211 фокусируется на оплате труда, а подстатья 212 — на других видах выплат персоналу.