Особенности расчёта зарплаты в регионах с районными коэффициентами:

• Районный коэффициент (РК) начисляется на всю зарплату, а не на отдельные её части. 2 На региональный показатель умножают оклад, премии, которые входят в систему оплаты труда, компенсационные и стимулирующие выплаты, например, оплату сверхурочной работы. 3
• РК не начисляется на выплаты, размер которых формируют из среднего заработка: отпускные, больничные, командировочные. 3 Районный коэффициент уже заложен в средний заработок. 3
• РК устанавливается всем работникам территорий, на которых он действует, с первого дня трудоустройства и вне зависимости от возраста, стажа работы и объёма занятости. 5
• При переезде из одного региона в другой может возникнуть необходимость перерасчёта надбавки (если там принят другой коэффициент). 4 В случае переезда надбавка пересчитывается путём пропорционального учёта временного промежутка, на протяжении которого работник исполнял свои трудовые обязанности в новом для него регионе. 4

Актуальные размеры районных коэффициентов можно узнать на сайте регионального правительства или Министерства труда субъекта РФ. 3