Вопросы к Поиску с Алисой
Заработная плата сотрудников может меняться в зависимости от прибыли компании в рамках системы мотивации, которая стимулирует работников к достижению высоких результатов. thehrd.ru corpsys.ru
Такая система может включать механизм поощрения и наказания. thehrd.ru Например, если прибыль подразделения увеличивается, сотрудники получают больше, а если результат хуже предыдущего — меньше. thehrd.ru
Также система, в которой зарплата зависит от прибыли, может быть установлена для сотрудников, чья работа прямо влияет на общий финансовый результат, например заместителям руководителя, начальникам отделов. www.kdelo.ru
Однако есть мнение, что такая система может быть эффективна только на больших горизонтах планирования, иначе может поставить под угрозу выживание предприятия. corpsys.ru