Почему важно отслеживать количество отработанных часов для начисления заработной платы?

Отслеживание количества отработанных часов важно для начисления заработной платы по нескольким причинам:

• Правильный расчёт зарплаты. 2 Учёт рабочего времени помогает правильно начислить зарплату, включая оплату за сверхурочные часы, выходные и праздничные дни, ночные смены и прочие виды особого режима труда. 2
• Соблюдение законодательства. 1 Согласно статье 91 ТК РФ, все работодатели обязаны вести учёт времени, фактически отработанного каждым сотрудником. 1 Если работодатель не осуществляет контроль, то он нарушает нормы трудового законодательства. 1
• Контроль рабочего процесса. 1 Учёт позволяет работодателю видеть, насколько эффективно используются рабочие часы: кто расходовал время на выполнение задач, а кто тратил его впустую. 1
• Оптимизация рабочих процессов. 1 Благодаря отслеживанию времени, которое требуется сотрудникам на выполнение определённых процессов, предприниматель может выявлять слабые места в работе и перераспределять задачи. 1
• Укрепление дисциплины. 1 Контроль помогает бороться с прокрастинацией, ненужными перерывами и злоупотреблением личными делами в рабочее время. 1