Почему важно корректировать штатное расписание при повышении МРОТ?

Коррекцию штатного расписания при повышении минимального размера оплаты труда (МРОТ) важно проводить по нескольким причинам:

• Соблюдение законодательства. buhguru.com Если сотрудник отработал свою норму времени за месяц и выполнил обязанности, его начисленная зарплата не должна быть ниже МРОТ. www.klerk.ru
• Увеличение зарплаты отдельным сотрудникам. e.rukulturi.ru Можно поднять оклад, установить или повысить доплату до минимального размера оплаты труда, пересмотреть другие части зарплаты. e.rukulturi.ru
• Подготовка к изменениям в учёте других выплат, которые зависят от МРОТ. www.klerk.ru Например, больничных, отпускных, командировочных. www.klerk.ru
• Избегание штрафов. buhguru.com За выплату зарплаты меньше установленного законодательно минимума предусмотрены штрафы, которые могут коснуться как руководителя, так и компании в целом. buhguru.com

Таким образом, корректировка штатного расписания при повышении МРОТ помогает избежать нарушений и штрафов, а также обеспечить соответствие зарплаты сотрудников новым требованиям.