Некоторые причины высокого уровня безработицы среди местного населения ЮАР:
- Низкое качество системы государственного образования. 2 Она не обеспечивает молодых людей необходимыми навыками и знаниями, которые востребованы на современном рынке труда. 2 Выпускники школ оказываются неподготовленными к реальным требованиям работодателей. 2
- Негибкое трудовое законодательство. 2 Работодатели предпочитают работать с постоянным, а не с временным персоналом, что затрудняет трудоустройство для многих людей, особенно для молодых специалистов. 2
- Социальное неравенство. 2 Разрыв между богатыми и бедными создаёт огромные препятствия для многих людей в получении доступа к образованию, ресурсам и возможностям трудоустройства. 2 Бедные слои населения часто лишены доступа к качественному образованию и профессиональной подготовке, что делает их менее конкурентоспособными на рынке труда. 2
- Автоматизация ведущих отраслей экономики. 1 В прошлом они требовали большого количества малоквалифицированной рабочей силы, но сейчас, благодаря автоматизации, нуждаются в меньшем количестве рабочих. 1
- Спады производства в некоторых отраслях. 1 Например, в текстильной и швейной из-за конкуренции с развивающимися странами Азии, где рабочая сила дешевле и квалифицированнее. 1
Для решения проблемы безработицы в ЮАР необходимы реформы в системе образования, создание благоприятных условий для бизнеса, инвестиции в развитие инфраструктуры и поддержка малого и среднего бизнеса. 2