Несколько причин, по которым в Поволжье наблюдается нехватка квалифицированных кадров в машиностроении:

• Исторически обусловленное распределение подготовки профессиональных кадров. 1 Структура подготовки кадров в разрезе специальностей не всегда соответствует потребностям в них. 1
• Недостаточная техническая оснащённость вузов. 3 Студенты получают теоретические навыки или опыт практической работы на устаревшем оборудовании, не применимом на практике. 3 В результате выпускники не имеют представления о том, какие навыки от них потребуются на будущей работе. 3
• Неспособность промышленных предприятий предлагать молодым специалистам достойную оплату труда. 3 Это связано с недостаточной конкурентоспособностью продукции и большим количеством иностранных конкурентов. 3
• Отток мигрантов. 4 После массового отъезда иностранных рабочих работодатели вынуждены повышать заработную плату российским кандидатам на места, которые ранее занимали гастарбайтеры. 4

Для решения проблемы нехватки кадров в машиностроении в Поволжье можно, например, увеличить приём на программы высшего и среднего профессионального образования по наиболее дефицитным специальностям, а также ввести платное обучение и целевую подготовку кадров. 1