В некоторых странах Европы МРОТ значительно превышает прожиточный минимум по нескольким причинам:

• Децентрализованный механизм установления минимальных зарплат. 2 В Дании, Италии, Австрии, Финляндии, Швейцарии, а также в странах Европейской ассоциации свободной торговли (EFTA) — Исландии, Норвегии и Швеции — минимальные зарплаты устанавливаются децентрализовано, их размер фиксируется в коллективных договорах или соглашениях, заключаемых для конкретных секторов экономики или предприятий. 2
• Дифференциация МРОТ с учётом стажа работы и квалификации. 2 Это преследует цель стимулировать более опытных, компетентных и производительных работников. 2

При этом чрезмерное увеличение минимальной зарплаты может привести к сокращению рабочих мест, так как работодателям будет невыгодно нанимать теперь уже не такую дешёвую рабочую силу. 4