Вопросы к Поиску с Алисой

Примеры ответов Поиска с Алисой

Главная / Экономика и финансы / Почему системы премирования часто привязаны к определенному проценту от выручки?

Вопрос для Поиска с Алисой

4 июня

#Премирование #Выручка #Мотивация #УправлениеПерсоналом #БизнесПроцессы

Почему системы премирования часто привязаны к определенному проценту от выручки?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

Как это работает?

Системы премирования, привязанные к определённому проценту от выручки, часто используются, потому что они стимулируют сотрудников к росту личных продаж. www.insales.ru Чем больше продавец продаёт, тем больше он получает денег. www.insales.ru

Кроме того, такой подход имеет ряд преимуществ:

Простота расчёта. www.insales.ru Схему легко рассчитать вручную или с помощью компьютеризированных систем. www.insales.ru

Прозрачность. www.insales.ru Если подсчёты производит сам продавец, то он видит, сколько и за что ему платят. www.insales.ru

Понятность. www.insales.ru Схема проста и понятна для менеджеров. www.insales.ru

Размер процента зависит от объёма выручки, прибыльности продукции, рентабельности продаж. www.profiz.ru

Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.

Пожаловаться на контент

Пользовательское соглашение

Связаться с нами

Задать новый вопрос

Как это работает?