Сдельная оплата считается менее стабильной, чем повременная, потому что при сдельной системе заработок зависит от индивидуальных результатов, а не от проработанного времени. rb.ru www.rbc.ru
Некоторые особенности сдельной оплаты, которые влияют на нестабильность дохода:
- Отсутствие заработка в периоды снижения производственной активности. rb.ru Можно проработать целый месяц, но если ничего не произвести, то сдельный заработок будет равен нулю. www.rbc.ru
- Влияние внешних факторов. www.kaus-group.ru assistentus.ru На выработку могут повлиять болезнь, поломка оборудования, перебои со снабжением, погодные условия и другие факторы, которые не зависят от работника. www.kaus-group.ru
- «Эффект храповика». hr-profi.ru assistentus.ru При постоянной переработке плата за единицу труда может быть снижена, поскольку организация получит переизбыток и руководство может решить, что уровень оплаты не соответствует сложности работы. assistentus.ru
Повременная форма оплаты труда, в свою очередь, гарантирует стабильный доход в виде фиксированного оклада, независимо от количества выполненных работ. rb.ru Болезнь и вынужденный простой не повлияют на финансовое обеспечение. assistentus.ru