Рейтинги и рэнкинги компаний имеют разные цели и задачи, потому что предоставляют разную информацию о компаниях. 3

Рейтинг — это оценка, присвоенная компании или продукту группой независимых экспертов. 3 Он предоставляет комплексную оценку, основанную на глубоком анализе как публичных данных, так и конфиденциальной информации, предоставленной самой компанией. 3

Рэнкинг — это список числовых показателей без какой-либо оценки. 2 Его задача — упорядочить компании по определённому критерию, например, по выручке или по числу сотрудников. 2

Таким образом, рейтинги используются, когда необходимо оценить компании по нескольким критериям и выставить баллы, а рэнкинги — когда нужно сравнить компании между собой по конкретным показателям. 23