Вопросы к Поиску с Алисой
Некоторые компании добровольно увеличивают выплаты при рождении ребёнка, чтобы стимулировать демографию и получить выгоду в будущем. nsn.fm
Такие меры поддержки ценятся сотрудниками, а кадровый вопрос сейчас не менее актуальный, чем демографический. nsn.fm
Сумма выплат зависит от возможностей компании. nsn.fm Крупные организации готовы платить большие суммы, а небольшие компании могут подходить индивидуально к помощи для каждой семьи, например, оплачивать няню или предоставлять дистанционную работу. nsn.fm
С 1 января 2026 года планируется увеличить размер единовременной корпоративной выплаты при рождении ребёнка с 50 тысяч до 1 млн рублей. tass.ru www.rbc.ru При этом сумму можно будет включать в состав внереализационных расходов, которые уменьшают налогооблагаемую прибыль. tass.ru www.rbc.ru