Наёмные работники подвергаются эксплуатации в современных экономических системах по разным причинам, среди них:
- Противопоставление экономических интересов наёмного работника и владельца капитала как работодателя. www.e-rej.ru Владелец капитала заинтересован в воспроизводстве капитала, а труд наёмного работника приобретает вынужденный характер. www.e-rej.ru
- Несовершенство рыночного механизма. www.e-rej.ru Эксплуатация возникает при неэквивалентном обмене, когда происходит перераспределение стоимостных излишков. www.e-rej.ru
- Оппортунистическое поведение рыночных агентов, в том числе оппортунизм работодателя и государства на рынке труда. www.e-rej.ru
- Распространение заёмного труда. cyberleninka.ru С распространением такого труда появляются новые возможности для эксплуатации и лишения прав занятых работников. cyberleninka.ru
- Культивирование психологии обмана и воровства в капиталистическом обществе. rabkor.ru Работодатель может предпочитать нанять кого-нибудь подешевле и за счёт неполноценно оплаченного труда наёмных работников получить больше прибыли. rabkor.ru
Эксплуатация наёмных работников может проявляться в разных формах, например, в увеличении интенсивности труда без роста заработной платы или в мнимом повышении материального вознаграждения при непропорционально большем увеличении норм выработки. www.e-rej.ru