Несколько причин, по которым многие богатые бизнесмены неохотно идут на повышение зарплаты сотрудникам:

• Ограниченные материальные ресурсы. 2 Владелец бизнеса заинтересован вложить минимум затрат, чтобы получить максимум прибыли. 2 Поэтому он может платить сотрудникам тот минимум, за который они вообще возьмутся работать. 2
• Необходимость инвестировать в развитие бизнеса. 4 Например, в развитие продукта, обучение сотрудников или расширение бизнеса, и владелец не может тратить на зарплаты даже самых ценных специалистов. 4
• Риски потерять лояльность сотрудников. 3 Повышение зарплаты может привести к тому, что работники с высокой зарплатой уйдут, потому что у них есть накопления на поиск другой работы или даже на открытие своего дела. 3

Также на решение о повышении зарплаты могут влиять налоговые обязательства: если предприниматель хотя бы немного увеличит доходы своим сотрудникам, он будет вынужден заплатить дополнительные налоги. 5