Компании Big Four (Ernst & Young, KPMG, Deloitte и PricewaterhouseCoopers) считаются лидерами в области консалтинга и аудита по нескольким причинам:

• Глобальный масштаб и локальная адаптация. 2 Компании способны адаптировать свои подходы к специфике локальных рынков, что позволяет им быть актуальными для клиентов во всём мире. 2
• Инвестиции в инновации и развитие талантов. 2 Каждая из этих компаний активно инвестирует в новые технологии, исследования и развитие сотрудников. 2
• Клиентоориентированность. 2 Модель работы Big Four основана на глубоком понимании потребностей клиентов. 2 Они предлагают не просто решения, а персонализированные стратегии, которые позволяют бизнесам достигать своих целей. 2
• Морально-этические стандарты. 2 Big Four уделяет особое внимание этическим аспектам своей работы. 2 Их подход базируется на доверии, прозрачности и ответственности, что является основой их репутации. 2
• Способность к долгосрочному стратегическому планированию. 2 Компании постоянно мониторят экономические, политические и социальные тенденции, адаптируя свои услуги к потребностям клиентов. 2

Кроме того, исследователи отмечают, что финансовые отчёты, проверенные компаниями Big Four, более надёжны и точны, чем отчёты, проверенные другими фирмами. 4