Почему Индия стала основным поставщиком рабочей силы в Россию?

Индия стала одним из источников рабочей силы в России из-за дефицита кадров и изменений в миграционной политике страны. rg.ru www.kommersant.ru

Некоторые факторы, которые способствуют привлечению индийских работников:

• Демографические преимущества Индии. www.kommersant.ru Средний возраст работников — около 29 лет, значительная часть имеет рабочие профессии и ориентирована на долгосрочные контракты на 2–3 года. www.kommersant.ru
• Преимущества индийских работников. www.mk.ru www.kommersant.ru К ним относят неприхотливость и некапризность, готовность находиться в сложных климатических и профессиональных условиях, низкую текучесть кадров, дисциплинированность, опыт работы с новейшими технологиями. www.mk.ru www.kommersant.ru
• Рост популярности России среди индийцев. rg.ru Наблюдаемый в России рост средних зарплат поднимает популярность страны среди индийцев. rg.ru
• Спрос на индийские трудовые ресурсы. www.rbc.ru В России есть потребность в работниках в текстильной промышленности, крупных логистических компаниях, предприятиях агропромышленного комплекса, строительстве. www.rbc.ru www.mk.ru

Массовое привлечение индийских работников началось в 2022–2023 годах в текстильной промышленности, когда российские производители стали занимать нишу покинувших РФ западных брендов. www.mk.ru