Несколько причин, по которым бюджетники могут сталкиваться с разницей между обещанной и реальной индексацией:
- Отсутствие закрепления порядка индексации в документах. 3 Если работодатель не закрепил механизм индексации в локальных нормативно-правовых актах, суд может решить, что он не обеспечивал реальный рост заработных плат. 3
- Сложное финансовое положение организации. 1 Верховный суд разрешает изменять коэффициент индексации в зависимости от платёжеспособности фирмы. 1 Если прибыли нет, коэффициент можно снизить или отложить. 1
- Замена индексации другими выплатами. 14 Выровнять доход сотрудника можно с помощью повышения должностного оклада или выплаты премии. 1 При этом если нигде не указано, что повышение проводится с целью индексации, то признать его таковым нельзя. 4
Чтобы избежать проблем с индексацией, рекомендуется обратиться к работодателю с вопросами и, если необходимо, в суд с требованием провести доплаты в размере проиндексированных сумм. 1