Стратегический уровень управления в крупной корпорации определяет общие направления развития компании, её корпоративную программу и цели.                                                                          evomgt.org                       
 Некоторые функции стратегического уровня управления:
  - Разработка, анализ и контроль долгосрочного видения, миссии, ценностей и культуры фирмы.                                                                          evomgt.org                       
  - Координация и интеграция программ нижестоящих уровней, с учётом ожиданий и интересов различных заинтересованных сторон (клиенты, акционеры, поставщики, государство и общество в целом).                                                                          evomgt.org                       
  - Помощь в адаптации к изменениям на рынке, прогнозирование грядущих перемен.                                                                          evomgt.org                                                                                               blog.eduson.academy                       
  - Оценка результатов с помощью механизмов обратной связи и мониторинга.                                                                          evomgt.org                                                                                               blog.eduson.academy                       
  
 Таким образом, стратегический уровень управления направлен на долгосрочные перспективы и формирует будущее компании.                                                                          blog.eduson.academy