В Мурманской области действует следующий порядок начисления процентной надбавки: 1

1. Для работников до 30 лет, проживших в районах Крайнего Севера менее 1 года, надбавка начисляется так: по 10% за каждые 6 месяцев до достижения 60%, после — по 10% в год до достижения 80%. 1
2. Для работников до 35 лет, работающих на бюджетных должностях, процентная надбавка к заработной плате устанавливается в полном размере с первого дня трудоустройства. 1
3. Для взрослых работников (выше 30 лет) надбавка начисляется так: по 10% за каждые 6 месяцев до достижения 60%, после — по 10% в год до достижения 80%. 1

В отличие от районного коэффициента, процентная надбавка начисляется не сразу, а копится несколько лет в зависимости от стажа работы на Северах. 2 Размер надбавки зависит не только от стажа, но и от возраста сотрудника, поскольку у молодых работников максимальный процент накапливается в ускоренном порядке. 2

Процентная надбавка и районный коэффициент должны быть прописаны и включены в окладную часть трудового договора работника. 1 Работодатель обязан платить работнику все надбавки вместе с заработной платой два раза в месяц. 1