Каковы основные обязанности лиц, отвечающих за корпоративное управление?

Основные обязанности лиц, отвечающих за корпоративное управление, включают:

• Надзор за стратегическим направлением деятельности организации. 13
• Обеспечение подотчётности организации. 13 В частности, надзор за составлением финансовой отчётности. 13
• Утверждение и принятие решения о том, что все отчёты, составляющие финансовую отчётность организации, подготовлены. 2 Это означает наличие полномочий по вынесению заключения о том, что были подготовлены все отчёты с соответствующими примечаниями. 1

В зависимости от структуры организации основные обязанности лиц, отвечающих за корпоративное управление, могут отличаться: 5

• В акционерном обществе — определение приоритетных направлений деятельности общества, утверждение годового отчёта и годовой бухгалтерской (финансовой) отчётности общества. 5
• В обществе с ограниченной ответственностью — определение основных направлений деятельности общества, утверждение или принятие документов, регулирующих организацию деятельности общества (внутренних документов общества). 5
• В унитарном предприятии — определение цели, предмета, видов деятельности унитарного предприятия, утверждение бухгалтерской (финансовой) отчётности и отчётов унитарного предприятия. 5
• В фонде — определение приоритетных направлений деятельности фонда, утверждение годовых отчётов и годовой бухгалтерской (финансовой) отчётности фонда. 5
• В автономной некоммерческой организации — определение приоритетных направлений деятельности организации, утверждение годового отчёта и бухгалтерской (финансовой) отчётности организации. 5
• В публично-правовой компании — утверждение стратегии развития публично-правовой компании, утверждение годового финансового плана (бюджета) публично-правовой компании. 5
• В государственной корпорации — утверждение долгосрочной программы деятельности и развития корпорации и (или) иного документа о долгосрочном планировании, определение порядка использования прибыли корпорации. 5