Ключевые функции постоянно действующей Российской трёхсторонней комиссии (РТК):

• Ведение коллективных переговоров и подготовка проекта генерального соглашения между общероссийскими объединениями профессиональных союзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации. 14
• Содействие договорному регулированию социально-трудовых отношений на федеральном уровне. 1
• Проведение консультаций по вопросам, связанным с разработкой проектов федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации в области социально-трудовых отношений, федеральных программ в сфере труда, занятости населения, миграции рабочей силы, социального обеспечения. 14
• Согласование позиций сторон по основным направлениям социальной политики. 1
• Рассмотрение по инициативе сторон вопросов, возникших в ходе выполнения генерального соглашения. 1
• Распространение опыта социального партнёрства, информирование отраслевых (межотраслевых), региональных и иных комиссий по регулированию социально-трудовых отношений о деятельности РТК. 1
• Изучение международного опыта, участие в мероприятиях, проводимых соответствующими зарубежными организациями в области социально-трудовых отношений и социального партнёрства, проведение в рамках РТК консультаций по вопросам, связанным с ратификацией и применением международных трудовых норм. 14