Каким образом формируется аудиторская выборка?

Формирование аудиторской выборки включает несколько этапов: audit-soft.ru

1. Формирование проверяемой совокупности (генеральной совокупности). audit-soft.ru Аудитор с учётом объёма и видов операций клиента и профессионального суждения самостоятельно принимает решение о том, какие проводки и остатки будут включены в генеральную совокупность. audit-soft.ru
2. Оценка аудиторского риска по проверяемой совокупности. audit-soft.ru
3. Отбор ключевых элементов и элементов, превышающих уровень существенности. audit-soft.ru
4. Расчёт объёма статистической выборки. audit-soft.ru
5. Выбор способа отбора элементов аудиторской выборки (собственно-случайная или монетарная выборка). audit-soft.ru
6. Отбор элементов статистической выборки из элементов генеральной совокупности (проверяемые элементы за исключением элементов, превышающих существенность, и ключевых элементов). audit-soft.ru
7. Документирование проверенных операций и выявленных нарушений с целью автоматического формирования рабочих документов, заполняемых данными бухгалтерского учёта. audit-soft.ru
8. Экстраполяция — распределение выявленных ошибок на генеральную совокупность. audit-soft.ru

Для формирования аудиторской выборки могут использоваться различные методы: 1-fin.ru

• Случайный отбор. 1-fin.ru Для построения выборки применяется генератор случайных чисел, таблицы случайных чисел, специальные математические формулы. 1-fin.ru
• Систематический отбор. 1-fin.ru Число элементов в генеральной совокупности делится на объём отобранной совокупности, так чтобы обеспечить интервал выборки. 1-fin.ru
• Монетарная выборка. 1-fin.ru Способ отбора элементов для выборки по количественным признакам. 1-fin.ru Этот метод базируется на принципе: чем больше стоимостной показатель, тем больше вероятность, что финансовый документ попадает в выборку. 1-fin.ru
• Произвольный отбор. 1-fin.ru При этом способе аудитор формирует выборку без применения какого-нибудь структурированного подхода. 1-fin.ru

Также существует нестатистический подход, при котором выборка производится без использования методов, опираясь на профессиональное суждение работника, ответственного за проведение проверки. roskazna.gov.ru