Какие выплаты социального характера не включаются в фонд заработной платы для статистических целей?

Для статистических целей в фонд заработной платы не включаются пособия и иные выплаты, которые производятся в адрес работников Социальным фондом. glavkniga.ru buhexpert8.ru

Некоторые из таких выплат:

• оплата больничного, начиная с 4-го дня болезни; glavkniga.ru
• единовременное пособие при рождении ребёнка; glavkniga.ru
• оплата дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами; www.consultant.ru
• оплата санаторно-курортного лечения и оздоровления работников и их семей; www.buhonline.ru www.consultant.ru
• страховые выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. www.buhonline.ru www.consultant.ru

Также в фонд заработной платы не попадают нерегулярные выплаты, которые начисляются по особым случаям. glavkniga.ru К ним относятся, например:

• нетрудовые разовые премии, например, к юбилейным датам работников; glavkniga.ru
• материальная помощь, выплачиваемая при наступлении особых семейных обстоятельств у работника (к примеру, в случае смерти кого-то из родственников); glavkniga.ru
• компенсация расходов на лечение сотрудника, возникших не в связи с травматизмом на производстве или полученным профзаболеванием. glavkniga.ru

Однозначно определить, какие выплаты включаются в фонд заработной платы, а какие нет, невозможно, так как каждая организация сама определяет конкретный перечень расходов в зависимости от целей. glavkniga.ru