Некоторые виды стимулирующих выплат помимо базовой ставки:
- Доплаты за определённые заслуги, например непрерывный стаж, повышение квалификации, качество работы, присвоение учёной степени. 3
- Премии по итогам квартала, года, бонусы за выполнение конкретного проекта, к юбилею, на профессиональный праздник. 3
- Прочие выплаты в виде поощрения, например за экономию материалов, отказ от курения во время смены, процент от дохода. 3
- Комиссионные вознаграждения — выплаты процента от дохода, который сотрудник принёс компании. 1
- Ценные подарки. 2 Предельная стоимость такого подарка не ограничена на законодательном уровне, но его стоимость должна составлять существенную часть зарплаты или превышать её. 2
Перечень стимулирующих выплат открытый, закон не даёт исчерпывающий список вариантов стимулирования сотрудников. 1