Какие существуют способы начисления заработной платы в разных странах мира?

Некоторые способы начисления заработной платы в разных странах мира:

• США. Распространена система, сочетающая элементы сдельной и повременной систем. conf.siblu.ru www.buhgalteria.ru Дневной заработок определяется как произведение часовой тарифной ставки на количество часов работы. www.buhgalteria.ru При невыполнении дневной нормы в натуральном выражении работу продолжают до её выполнения. conf.siblu.ru
• Франция. Оплата труда характеризуется индексацией заработной платы в зависимости от стоимости жизни в стране и индивидуализацией оплаты труда. conf.siblu.ru Принцип индивидуализации предполагает учёт уровня профессиональной квалификации работника, качества выполняемой работы, его предложений по совершенствованию труда. conf.siblu.ru
• Великобритания. В стране используется система оплаты по индивидуальным контрактам. www.buhgalteria.ru Существует две формы оплаты труда, зависящие от прибыли: денежная и акционерная, предполагающая частичную оплату в виде акций. conf.siblu.ru www.buhgalteria.ru
• Швеция. Используется система солидарной заработной платы, в соответствии с которой устанавливается равная оплата за равный труд на основе среднеотраслевых показателей и отраслевых соглашений. www.buhgalteria.ru
• Япония. Используется синтезированная форма оплаты труда, которая состоит из двух ставок. modber.ru Первая ставка — личная, ориентирована на стаж и возраст сотрудника. modber.ru Вторая — трудовая, в ней учитываются квалификация и результативность работника. modber.ru