Некоторые социальные и экономические факторы, которые могут способствовать появлению нищенской заработной платы в развитых странах:

• Искусственный дефицит рабочих мест. 2 Некоторые работодатели создают его, чтобы понизить зарплаты. 2
• Низкооплачиваемые рабочие места на малых технологически отсталых предприятиях. 2 Таким компаниям не остаётся места в современной экономике. 2
• Дискриминация. 2 Даже в самых развитых странах женщины могут получать меньше мужчин за равный труд. 2
• Отсутствие стремления у некоторых работников к повышению зарплаты. 4 Некоторые люди хорошо выполняют свою работу и не стремятся к большему, их устраивает текущий уровень заработка. 4

При этом во многих развитых странах существует законодательно установленная граница заработной платы, ниже которой работодатели не имеют права заключать трудовой договор. 5 Также во многих странах работающие граждане с низкими доходами получают материальную помощь от государства в виде пособий и льгот. 2