Какие преимущества и недостатки имеет разделение заработной платы на оклад и районные надбавки при налогообложении?

Преимущества разделения заработной платы на оклад и районные надбавки при налогообложении:

• Правильный расчёт НДФЛ. nalog-nalog.ru С зарплаты налог рассчитывается по общей шкале с пятью ставками: от 13 до 22%, а с районного коэффициента и северных надбавок — по специальной шкале с двумя ставками: 13% и 15%. nalog-nalog.ru
• Раздельный учёт в уведомлении. infostart.ru В нём нужно указывать налог отдельно для каждой из облагаемых баз, в зависимости от размера налоговой базы. infostart.ru

Недостатки разделения:

• Дополнительные расчёты. www.kontur-extern.ru Нужно отдельно учитывать основную часть зарплаты (оклад) и применять к ней пять ставок в зависимости от годового дохода, а также отдельно рассчитывать часть зарплаты, исчислённую исходя из районного коэффициента. www.kontur-extern.ru
• Необходимость в специальных КБК. nalog-nalog.ru infostart.ru Для НДФЛ с районного коэффициента и северных надбавок введены отдельные КБК: для налога по ставке 13% с доходов не более 5 млн руб. в год и по ставке 15% с доходов свыше 5 млн руб. в год. nalog-nalog.ru