Некоторые преимущества повышения минимального размера заработной платы (МРОТ) для работников:

• Повышение общего уровня жизни. 1 Более высокий заработок обеспечивает работникам более подходящий уровень дохода, чтобы справиться с повышением стоимости жизни. 1
• Сокращение бедности и доходного неравенства. 25 Если люди будут зарабатывать больше, то большее число отдельных лиц и семей выберутся из бедности. 1
• Повышение морального духа сотрудников. 1 Это может привести к увеличению удержания сотрудников, снижению затрат на найм и обучение. 1
• Стимулирование экономического роста. 1 Потребительские расходы обычно растут вместе с заработной платой, и более высокая минимальная зарплата может привлечь дополнительные деньги в розничную торговлю и другие предприятия. 1