Некоторые преимущества перехода от Пенсионного фонда к Социальному фонду:

• Для граждан:
• Быстрое и удобное оформление мер социальной поддержки. 23 Услуги предоставляются по принципу «одного окна», что позволяет обращаться сразу за несколькими мерами поддержки по единому запросу. 2
• Проактивное предоставление мер соцподдержки. 1 Некоторые выплаты назначают без подачи заявления. 1
• Автоматизация оформления социальных выплат. 1 Получить меру соцподдержки можно только по заявлению, которое подаётся дистанционно через личный кабинет. 1
• Единая база персонифицированного учёта. 1 Вся информация, которую раньше собирали и формировали ПФР и ФСС, теперь находится в единой базе Социального фонда, сведения в ней надёжно защищены и конфиденциальны. 1

Для работодателей:

• Уменьшилась административная нагрузка. 1 Для упрощения процедуры по уплате страховых взносов ввели единый тариф, и теперь работодатели формируют один расчёт и перечисляют один платёж. 1
• Сократился документооборот. 1 Меньшее количество отчётов снижает риск ошибок и штрафных санкций. 1
• Введена общая дата сдачи отчётности. 1 Информацию как в Социальный фонд, так и в ИФНС (о персонифицированных сведениях физлиц) передают до 25 числа месяца, идущего после отчётного периода. 1