Некоторые преимущества использования зарплатного проекта в 1С для компании:

• Экономия ресурсов. 4 Нет наличных денег, а значит, не требуется кассовое и инкассаторское обслуживание. 4
• Сокращение времени на выплату зарплаты. 2 Сервис не требует ежемесячно заносить данные о работниках и суммы выплат, если они повторяются каждый месяц. 2 Достаточно внести всё за один раз, а потом выплата зарплаты проходит в несколько кликов на сайте банка. 2
• Переход с бумажного документооборота на электронный. 2
• Возможность получения кредита для выдачи заработной платы при кассовом разрыве (нехватке средств на счёте). 2
• Дополнительные бонусы от банка для зарплатных клиентов, например, выпуск карт с фирменным дизайном. 2