Некоторые особенности расчёта страховых взносов при смене ставки или класса условий труда:

• При изменении класса условий труда начислять взносы по новому тарифу нужно с даты утверждения результатов спецоценки. 1 При этом за месяц, в котором был утверждён отчёт, страховые взносы по дополнительным тарифам уплачиваются только с части выплат, начисленной за период со дня утверждения отчёта до конца месяца. 1
• Если изменение класса условий труда происходит с середины месяца, для расчёта взносов можно использовать один из двух вариантов: 2

1. Создать отдельную штатную единицу или должность с новыми настройками условий труда и перевести сотрудника на эту штатную единицу или должность с нужной даты. 2
2. Ввести условия труда с помощью документа «Табель». 2 В этом случае в документе «Начисление зарплаты и взносов» доход будет разбит на две части, и расчёт взносов будет произведён и по старой, и по новой ставке. 2

Также стоит учитывать, что взносы по дополнительным тарифам не заменяют взносов по общим (или пониженным) тарифам. 3 То есть за лиц, занятых на работах с особыми условиями труда, нужно платить как по общим, так и по дополнительным тарифам. 3

Для точного расчёта страховых взносов рекомендуется обратиться к специалисту.