Некоторые основные идеи, заложенные в работе Джона Мейнарда Кейнса «Общая теория занятости, процента и денег»:

• Уровень занятости определяется не ценой рабочей силы, а уровнем совокупного спроса. 3 Если общий спрос на товары при полной занятости меньше общего объёма производства, то экономика должна сокращаться до тех пор, пока не будет достигнуто равенство. 3
• Предложение труда определяется величиной не реальной, а денежной заработной платы. 2 Занятость можно повышать увеличением совокупных денежных расходов. 2
• Изменение величины новых инвестиций ведёт к изменению уровней занятости и дохода. 1 Через мультипликатор инвестиций это влияет и на уровень потребления. 1
• Изменение занятости ведёт к сдвигу графика предпочтения ликвидности: рост занятости ведёт к росту предпочтения ликвидности и снижению побуждения к инвестированию. 1
• Процентная ставка в теории Кейнса связывает количество денег в обращении со сложной структурой спроса на деньги. 4 Процент — это цена отказа от ликвидности. 4
• Экономический цикл вызывается колебаниями предельной эффективности капитала, осложнёнными и усиленными сопутствующими циклическими изменениями в других важных переменных экономической системы. 1