Какие основные факторы влияют на изменение зарплатных ставок?

Основные факторы, влияющие на изменение зарплатных ставок:

1. Производственные факторы. www.gazeta-unp.ru spravochnick.ru Уровень развития производства и технического прогресса, сложность труда и квалификация работников, условия труда, результаты труда и качество трудовой деятельности. spravochnick.ru Например, сотрудники вредных производств или цехов с экстремальными температурными условиями получают надбавки. www.gazeta-unp.ru
2. Социальные факторы. www.gazeta-unp.ru spravochnick.ru Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) и условия трудовой мобильности. spravochnick.ru Например, надбавки за работу в удалённых районах и малонаселённых пунктах. www.gazeta-unp.ru
3. Рыночные факторы. www.gazeta-unp.ru spravochnick.ru Уровень занятости населения и конкуренция на рынке труда. www.gazeta-unp.ru spravochnick.ru Чем меньше свободной рабочей силы, тем выше конкуренция работодателей. www.buhsoft.ru Также к рыночным факторам относят инфляцию и инфляционные ожидания работников. spravochnick.ru
4. Институциональные факторы. www.gazeta-unp.ru spravochnick.ru Влияние объединений и профсоюзных организаций, которые защищают интересы работников, в том числе в вопросах заработной платы. www.gazeta-unp.ru Например, налоговые органы призывают работодателей выплачивать зарплату не ниже средней по отрасли. www.gazeta-unp.ru