Какие международные тенденции влияют на распределение трудовых ресурсов в глобальном масштабе?

Некоторые международные тенденции, влияющие на распределение трудовых ресурсов в глобальном масштабе:

• Глобализация. edrj.ru Способствует изменению структуры рынка труда, переносу акцента с традиционных и промышленных отраслей на секторы, связанные с информационными технологиями и услугами. edrj.ru Также глобализация коррелирует с ростом миграции, особенно в развивающихся странах, где трудовые ресурсы используются международными компаниями. edrj.ru
• Цифровизация. www.publishing-vak.ru Способствует ускорению преобразований на мировом рынке труда. www.publishing-vak.ru Например, для развитых стран становится реальным переход к четырёхдневной рабочей неделе, а трудовые условия нормируются по системе «фриланс». www.publishing-vak.ru
• Новые виды занятости. www.publishing-vak.ru Например, появление нестандартных типов занятости (самозанятость), сетевых рабочих мест, использования онлайн-платформ для бизнеса и других. www.publishing-vak.ru
• Перемещение субъектов, производящих товары и услуги, в те страны, которые являются их потребителями. www.publishing-vak.ru
• Ухудшение финансовых условий. www.solidarnost.org По мере ужесточения условий работы финансовых организаций развивающиеся страны с большим долгом оказываются подвержены большим рискам. www.solidarnost.org Это влияет на количество рабочих мест, условия труда, зарплаты. www.solidarnost.org