Какие факторы могут повлиять на размер зарплаты при переходе на новую должность?

Некоторые факторы, которые могут повлиять на размер зарплаты при переходе на новую должность:

• Новый размер оклада. www.kdelo.ru При переводе сотрудника на другую должность оплата труда производится по правилам, которые предусмотрены для новой должности. www.kdelo.ru В дополнительном соглашении к трудовому договору указывается новый размер оклада, предусмотренный штатным расписанием. www.kdelo.ru
• Временный или постоянный перевод. www.kdelo.ru При временном переводе, например, если сотрудника перевели на нижеоплачиваемую работу, в течение месяца со дня перевода за ним сохраняется средний заработок по прежней работе, а затем оплата труда устанавливается по должности, на которую перевели. www.kdelo.ru При постоянном переводе работодатель не обязан сохранять средний заработок по прежней профессии. www.kdelo.ru
• Изменения организационных или технологических условий труда. zuzino.mos.ru Например, изменения в технике и технологии производства, совершенствование рабочих мест на основе их аттестации, структурная реорганизация производства. zuzino.mos.ru

Также на размер зарплаты в целом могут влиять соотношение спроса и предложения на рынке труда, уровень конкуренции на кадровом рынке, наличие или отсутствие монополии, налоговое бремя и другие факторы. assistentus.ru