Система поощрений положительно влияет на эффективность производственного процесса. 13 Она стимулирует сотрудников выполнять работу лучше, чтобы получить материальное вознаграждение в виде премий и бонусов. 3

Это приводит к увеличению объёмов произведённой продукции и продаж/выручки компании, что напрямую влияет на расчёт показателя производительности труда. 1