Как рассчитать зарплату от выручки?

Формула расчёта зарплаты при комиссионной системе, когда зарплата сотрудника рассчитывается как процент от выручки, выглядит так: Зарплата = Выручка (доход, полученный от деятельности сотрудника) × Процент, выплачиваемый сотруднику. www.glavbukh.ru

Если помимо процента сотрудник получает фиксированный оклад, то формула расчёта будет такой: Фиксированный оклад + Выручка (доход, полученный от деятельности сотрудника) × Процент, выплачиваемый сотруднику. www.glavbukh.ru

Пример расчёта: зарплата менеджера по рекламе складывается из фиксированного оклада в 15 000 рублей и процента от дохода, который получила организация от деятельности сотрудника по размещению рекламы (15%). www.glavbukh.ru За месяц сотрудник заключил 10 договоров на размещение рекламы на сумму 100 000 рублей. www.glavbukh.ru Его зарплата составит: 15 000 рублей + 100 000 рублей × 15% = 30 000 рублей. www.glavbukh.ru

При расчёте зарплаты от выручки важно учитывать, что размер фонда заработной платы должен находиться в пределах рентабельности. www.ekam.ru На размер процента влияют множество факторов, например маржинальность продукта, величина издержек и накладных расходов. www.ekam.ru