По общему правилу материальная помощь не учитывается при расчёте налога на прибыль. 34 Это следует из пункта 23 статьи 270 Налогового кодекса РФ. 3

Однако материальную помощь к отпуску можно учесть в расходах. 4 Для этого нужно выполнить два условия: 4

1. Прописать возможность выплаты такой помощи в коллективном или трудовом договоре. 4
2. Закрепить в этих же документах, что размер помощи зависит от зарплаты сотрудника и соблюдения им трудовой дисциплины. 4

Таким образом, если материальная помощь носит стимулирующий характер и направлена на повышение производительности труда сотрудников, то такой расход признаётся по налогу на прибыль. 1

Для точного расчёта налога на прибыль с выплат материальной помощи рекомендуется обратиться к специалисту.