Как работает система индивидуального учета застрахованных лиц?

Система индивидуального учёта застрахованных лиц работает следующим образом: mosconsultgroup.ru

1. Соискатель при устройстве на работу предъявляет в отдел кадров данные о себе. mosconsultgroup.ru Это ФИО, сведения о рождении и прописке, медстраховка и другое. mosconsultgroup.ru Информация подтверждается документально, то есть человек предоставляет копии паспорта и других бумаг, удостоверяющих личность. mosconsultgroup.ru
2. Страхователь вносит полученные сведения в свою базу. mosconsultgroup.ru Она оформляется в цифровом виде и/или на бумаге (архив). mosconsultgroup.ru
3. Юридическое лицо в установленные сроки передаёт индивидуальные данные о работниках в фонд по месту прописки сотрудников. mosconsultgroup.ru В документе указываются данные о зарплате, премии и других начислениях за отчётный период. mosconsultgroup.ru
4. В пенсионном фонде на основании полученных данных формируется сводная база, которая содержит актуальные сведения о застрахованных работниках. mosconsultgroup.ru
5. Если наступает страховой случай, то фонд берёт данные из базы и высчитывает размер выплат/пособий. mosconsultgroup.ru

При регистрации гражданину присваивается страховой номер (СНИЛС) и открывается индивидуальный лицевой счёт. www.kontur-extern.ru На этом счёте в течение всей трудовой деятельности застрахованного лица фиксируются данные, необходимые для назначения, выплаты и перерасчёта пенсии: о стаже, периодах трудовой деятельности и местах работы, о выплатах и вознаграждениях. www.kontur-extern.ru