Как происходят выплаты при работе в уголовно-исполнительной системе?

Выплаты денежного довольствия сотрудникам уголовно-исполнительной системы (УИС) производятся на основании приказа руководителя учреждения или органа УИС. base.garant.ru docs.cntd.ru В приказе указываются специальное звание, фамилия, имя, отчество, замещаемая должность, должностной оклад, нормативные правовые акты и документы, послужившие основанием для установления дополнительных выплат, дата начала выплат и их размеры. docs.cntd.ru

Обычно денежное довольствие за текущий месяц выплачивается один раз в период с 20 по 25 число. base.garant.ru docs.cntd.ru В этот же период выплачивается довольствие, пересчитанное в связи с присвоением специального звания, назначением на должность, изменением размера надбавки за выслугу лет и по другим основаниям, влекущим изменение размера довольствия. base.garant.ru docs.cntd.ru

Некоторые случаи, когда выплаты производятся в иные сроки:

• Убывающим в отпуск — за текущий и следующий месяцы не позднее чем за три дня до убытия в отпуск, не считая выходных и праздничных дней. base.garant.ru docs.cntd.ru
• Убывающим в служебные командировки — за текущий месяц, если они ко дню выплаты денежного довольствия за текущий месяц не могут прибыть к месту службы. base.garant.ru docs.cntd.ru
• Сотрудникам, находящимся в распоряжении учреждения или органа УИС — исходя из размера должностного оклада по последней замещаемой должности, оклада по специальному званию, надбавки за выслугу лет, а также коэффициентов и процентных надбавок за службу в районах Крайнего Севера. base.garant.ru sudact.ru
• Сотрудникам, восстановленным на службе — выплачивается недополученное за время вынужденного прогула денежное довольствие, установленное по замещаемой ранее должности, и (или) компенсируется разница между денежным довольствием, получаемым по последней должности, и фактическим заработком, полученным в период вынужденного перерыва в службе. base.garant.ru

Кроме того, если причитающееся сотруднику довольствие своевременно не выплачено или выплачено в меньшем, чем следовало, размере, выплата производится за весь период, в течение которого сотрудник имел право на него, но не более чем за три года, предшествовавшие дню установления недоплаты или предъявления претензии (обращения в суд). base.garant.ru docs.cntd.ru